昨日（4月16日），彭博社发布了一篇博客文章，通过一位名叫Amirul Islam的年轻人的视角，深入探讨了印度IT行业正经历的人工智能技术革命。
文章提到，在未来几年内，随着AI模型不断迭代、新兴的智能体工具以及“氛围编程”软件逐渐普及，传统初级岗位的需求将大幅减少。这使得大量计算机专业的毕业生因缺乏必要的AI技能而面临着失业的风险。
据IT之家报道，Islam在完成印度信息技术学院的学习后，于2022年加入Infosys公司，并领导着一个直接向首席技术官汇报的团队。该团队专注于开发兼容AI智能体、机器人技术和视觉系统的软件项目，体现了行业从传统编程向智能化研发转型的趋势。
他们最近推出了一款嵌入了Infosys专有平台的人工智能工具，允许顾问通过自然语言描述需求来实时为客户构建应用程序，彻底改变了以往依靠幻灯片演示和后续会议的传统工作流程。
Islam指出，在使用这款新工具的情况下，顾问可以在短短半小时内完成一个可运行的解决方案原型的设计与实现，极大地提高了工作效率和服务交付的速度。
这种技术上的突破已经为公司带来了明显的商业利益。最近一次与一家零售商的合作中，团队在会议结束前就向客户提供了可用的应用程序。
客户对这种即时响应的能力感到非常惊讶，并在现场发出了赞叹声，表明人工智能工具在改善用户体验方面拥有巨大的潜力。
同时，这场技术变革也带来了一场残酷的竞争。随着AI技术的普及，许多初级程序员的工作机会受到了威胁，特别是对于那些刚毕业不久的年轻人来说更是如此。
企业对“代码骑师”的需求正在减少，取而代之的是更加迫切地寻求拥有高级人工智能技能的专业人才。这种供需不平衡使得大量毕业生难以找到工作，同时也提高了行业的门槛。
对于像Infosys、TCS和Wipro这样的大型外包服务提供商而言，AI驱动的自主编程技术正严重威胁到它们的传统商业模式。据麦肯锡预测，到2030年印度大约有30%的工作时间可能会被自动化取代。目前，TCS已在全球范围内裁减了1.2万员工。
彭博社的文章还指出，智能体AI的崛起正在对印度规模达3150亿美元的信息技术服务行业产生巨大冲击。今年春季出现的新一代AI模型和工具引发了所谓的“软件末日”，导致全球科技股市值在一周内缩水约8000亿美元。
印度Nifty IT指数也因此大幅下滑，跌幅接近20%，创下自2008年金融危机以来的最大单周跌幅记录。
教育体系与行业需求之间的差距日益明显。虽然印度每年培养出超过150万的计算机科学毕业生，但根据metailed在2025年的研究结果表明，只有42.6%的学生达到了就业标准，并且许多课程中几乎没有涉及AI相关的内容。为了应对这一缺口，Infosys推出了一个长达19至23周的专业培训计划，涵盖了包括智能体AI在内的多个技术领域。
行业招聘的标准也发生了显著变化。候选人在GitHub和Hugging Face等平台上的表现开始比大学学位更重要。
Infosys的人力资源主管用“纯粹的达尔文主义”来形容这种现象：生存不再依赖于力量大小，而是取决于谁能够更快地适应环境的变化。